介護関係の助成金一覧 2025

 

採用・定着支援関連

制度名 概要 支給額（目安） 詳細リンク
キャリアアップ助成金（正社員化コース） 非正規職員を正社員化した場合 最大57万円／人（中小企業） 厚労省公式
障害者正社員化コース 障害者を正社員化した場合 最大66万円／人（中小企業） ハローワーク助成金情報
特定求職者雇用開発助成金 高齢者・障害者等の雇用促進 最大120万円／人（2年間） 厚労省公式

 

職場環境・定着支援関連

制度名 概要 支給額（目安） 詳細リンク
介護職員等処遇改善加算（2025年改定） 月額平均6,000円の賃上げ支援 報酬加算として支給 ZENSHIN
社会保険適用時処遇改善コース 社会保険加入による収入減を補填 29,000円／人（中小企業） 厚労省助成金一覧
人材確保等支援助成金（働き方改革支援コース） 賃金制度・研修制度整備 助成率：20％ 厚労省公式


ICT・介護テクノロジー導入支援

制度名 概要 補助率・上限額 詳細リンク
介護テクノロジー導入支援事業 見守りセンサー・記録システム等 補助率：1/2、上限：数十万～数百万円 介護ロボットポータル
生産性向上推進体制加算 ICT・AI導入による業務効率化を評価 報酬加算として支給 ZENSHIN

 

研修・スキルアップ支援

制度名 概要 支給額（目安） 詳細リンク
初任者研修・実務者研修受講支援 未経験者・既存職員の研修費用補助 自治体により異なる 東京都福祉人材センター

女性が働きやすい職場環境づくり

制度名 概要 支給額（目安） 詳細リンク
女性の活躍推進助成金（ジョカツ！） 女性専用設備（トイレ・更衣室・休憩室など）の整備費用を助成。新規採用・職域拡大が条件 最大500万円（助成率2/3） 東京しごと財団
両立支援等助成金（育児休業等支援コース） 育休取得・復帰支援、業務代替体制整備など 最大67.5万円／人 厚生労働省
両立支援等助成金（女性健康課題対応コース） 月経・更年期・不妊治療などに配慮した制度導入 最大57万円 厚生労働省
働き方改革推進支援助成金 時短勤務・テレワーク・柔軟な勤務制度の導入支援 上限150万円（内容により変動） 厚生労働省
宇都宮市 女性活躍推進補助金 女性専用設備やフェムテック導入、健康経営支援 上限50万円（助成率1/2） 宇都宮市公式

 

高齢者活用に使える助成金

制度名 概要 支給額（目安） 詳細リンク
65歳超雇用推進助成金（継続雇用促進コース） 定年の引上げ・廃止、継続雇用制度の導入 最大105万円 厚労省公式
高年齢者評価制度等雇用管理改善コース 賃金・健康管理・人事制度の整備 対象経費の60％（中小企業） 助成金活用ガイド
高年齢者無期雇用転換コース 有期契約の高齢者を無期雇用に転換 30万円／人（中小企業） 厚労省公式
特定求職者雇用開発助成金（高齢者対象） 高齢者の新規雇用（60歳以上） 最大120万円／人（2年間） 制度紹介ページ
生涯現役地域づくり環境整備事業 地域での高齢者雇用機会創出（自治体連携型） 地域ごとに異なる（補助率あり） 厚労省施策紹介